Politikamız
Политика интегрированных управляющих систем
World Of Sunrise,
С уважением к основным ценностям и фокусируясь на обслуживании гостей и качестве, мы обязуемся:
Обеспечивать удовлетворенность гостей, предоставляя эффективные и реализуемые решения для удовлетворения потребностей, ожиданий и жалоб гостей;
Содействовать сохранению и улучшению окружающей среды, предотвращая экологическое загрязнение и внесая вклад в процесс сохранения и развития экологических ценностей, не подвергая опасности наличие и качество ресурсов, необходимых для будущих поколений;
Обеспечивать производство и предоставление надежной продукции питания;
Обеспечивать безопасные и здоровые условия работы, соблюдая принцип нулевых несчастных случаев в области охраны труда и предупреждая травмы и заболевания;
Снижать риски, устраняя угрозы информационной безопасности, пищевой безопасности, охраны труда и воздействия на окружающую среду;
Защищать информационные активы, обеспечивать конфиденциальность и целостность информации, защищать от несанкционированного доступа;
Соблюдать все законодательные и регуляторные требования, а также согласованные с заинтересованными сторонами взаимные условия, повышая осведомленность наших сотрудников и всех заинтересованных сторон относительно соблюдения и выполнения этих требований;
Достигать наших целей, знакомых с нашей миссией и видением, с участием всех наших сотрудников и заинтересованных сторон;
Систематически улучшать наши системы управления с помощью эффективных методов связи с всеми заинтересованными сторонами, обеспечивая необходимые условия для консультации и участия всех сотрудников и их представителей.
Это наша цель и принцип.
УСТОЙЧИВАЯ ПОЛИТИКА
- Политика экологической устойчивости:
Мы, как компания, придерживаемся принципов экологической устойчивости.
Мы направляем наши действия так, чтобы минимизировать воздействие на окружающую среду.
- Поддержка местного и регионального развития и занятости:
Мы вносим вклад в создание рабочих мест и поддерживаем местное и региональное развитие.
Мы стремимся оказать положительное воздействие на экономику нашего региона.
- Равные возможности и анализ эффективности:
Мы предоставляем равные возможности всем нашим сотрудникам, включая управленческие должности.
Мы не делаем различий при оценке производительности и продвижении.
- Права работников и соблюдение законов:
Мы уважаем права работников и формируем наши операции в соответствии с законодательством.
Мы гарантируем справедливое и этичное обращение с работниками.
- Противодействие детскому труду:
Мы против детского труда и обязуемся предоставлять условия труда, соответствующие этическим и законодательным стандартам.
- Развитие и обучение сотрудников:
Мы предоставляем регулярное обучение для поддержки развития наших сотрудников.
Мы поощряем развитие как личных, так и профессиональных навыков.
- Здоровая и безопасная рабочая среда:
Мы обеспечиваем нашим сотрудникам здоровую и безопасную рабочую среду.
Мы создаем различные каналы для обратной связи и предложений.
- Обратная связь от сотрудников и совершенствование управления:
Мы непрерывно совершенствуем наши системы управления, учитывая обратную связь сотрудников.
Мы поощряем участие и предложения сотрудников.
- Культура охраны труда и безопасности:
Мы стремимся сделать охрану труда и безопасность корпоративной культурой, работая по принципу "ноль происшествий".
Мы ставим перед собой цель обеспечить максимальную безопасность для сотрудников на всех уровнях.
- Поддержание информирования о природных и культурных ценностях:
Мы целимся в информативном и понятном предоставлении информации о местных и региональных природных и культурных ценностях для наших гостей и сотрудников, с целью их сохранения и повышения осведомленности.
- Обратная связь от гостей и улучшение процессов:
Мы анализируем все отзывы от наших гостей и непрерывно улучшаем наши бизнес-процессы на основе полученных данных.
- Инвестиции с учетом рисков:
Планируя инвестиции, мы учитываем защищаемые уязвимые зоны, историческое наследие и экологические риски.
Мы предпочитаем местные и устойчивые практики.
- Доступность и учет специальных потребностей:
Мы разрабатываем наши здания и концепции с учетом специальных потребностей гостей и сотрудников,
придерживаясь концепции доступности.
- Вклад в культурное и историческое наследие:
Мы уважаем местные и региональные культурные, исторические и духовные ценности
и обещаем внести свой вклад в их сохранение и развитие.
- Оценка качества продукции и услуг:
Мы оцениваем качество продукции и услуг, анализируем его непрерывно
и стремимся предоставить лучший опыт.
- Выбор устойчивых поставщиков:
При выборе поставщиков мы отдаем предпочтение местным и национальным производителям и поставщикам,
с тем чтобы способствовать развитию региональной экономики. Мы поддерживаем справедливые и честные отношения с поставщиками.
- Противодействие дискриминации и нарушению прав человека:
Мы против дискриминации по таким признакам, как язык, религия, раса, пол, и уважаем права человека.
Мы выступаем против любых форм эксплуатации и нарушения прав особо уязвимых групп.
- Противодействие насилию в семье и детскому насилию:
Мы боремся с насилием в семье и детским насилием.
Мы принимаем меры с целью способствовать разрешению общественных проблем.
- Последовательность и соблюдение законов:
Мы управляем нашими процессами с соблюдением основных ценностей и законодательства,
с целью непрерывного улучшения.
- Информационная безопасность и постоянное совершенствование:
Мы действуем в соответствии с соответствующими законодательными актами в области информационной безопасности
и непрерывно совершенствуем наши процессы в соответствии с современными стандартами безопасности.
- Управление рисками и непрерывное улучшение:
Мы анализируем внутренние и внешние риски наших операций,
работая на улучшение процессов с целью непрерывного развития. Мы также рассматриваем новые возможности.
- Создание долгосрочной ценности:
Мы стремимся создавать долгосрочную ценность, лидируя в отрасли в области устойчивого развития.
Мы направляем наши усилия на то, чтобы оказывать положительное воздействие как на общество, так и на окружающую среду.
ЭКОЛОГИЧЕСКАЯ ПОЛИТИКА УСТОЙЧИВОГО РАЗВИТИЯ
- Политика предотвращения загрязнения окружающей среды и охраны экосистемы:
Мы обязуемся постоянно совершенствовать наши процессы, чтобы предотвращать загрязнение окружающей среды и сохранять биоразнообразие.
- Использование возобновляемой энергии:
Мы стремимся увеличивать использование возобновляемых и чистых источников энергии для снижения нашей экологической нагрузки.
- Эффективное использование природных ресурсов:
Мы целимся в эффективное использование природных ресурсов для предотвращения мусора и поддержания устойчивости.
- Снижение потребления воды:
Мы будем работать над снижением потребления воды, чтобы сохранять водные ресурсы и проводить устойчивое управление ими.
- Управление отходами и принцип нулевых отходов:
Мы будем придерживаться принципа нулевых отходов, минимизируя, разделяя и перерабатывая отходы на месте их образования.
- Снижение использования химических веществ и пестицидов:
Мы обязуемся уменьшать использование химических веществ и пестицидов, предпочитая продукты, не наносящие вред окружающей среде.
- Анализ рисков и экологических возможностей:
Мы планируем проводить эффективный анализ рисков для снижения нашего экологического воздействия и выявления новых экологических возможностей.
- Использование экологически чистых продуктов:
Мы собираемся стимулировать использование экологически чистых продуктов, направляя потребительские привычки.
- Взгляд с точки зрения жизненного цикла продукта:
Мы стремимся уменьшить экологическое воздействие, учитывая жизненный цикл продуктов при их создании и применении.
- Снижение углеродного следа:
Мы обязуемся снижать наш углеродный след, следя за его мониторингом и достижением поставленных целей.
- Активности по чрезвычайным ситуациям:
Мы целимся в подготовку и выполнение плановых мероприятий по снижению экологических последствий чрезвычайных ситуаций.
- Поддержка сотрудников и обучение:
С целью повышения эффективности системы управления окружающей средой мы будем предоставлять сотрудникам обучение и поддержку.
- Корпоративная экологическая культура:
Мы будем поощрять участие всех заинтересованных сторон в экологических инициативах и внедрять культуру охраны окружающей среды в корпоративной деятельности.
- Выбор поставщиков с учетом окружающей среды:
Мы целимся в снижение экологического воздействия в цепи поставок, отдавая предпочтение устойчивым поставщикам.
- Соблюдение требований и информирование об окружающей среде:
Мы обязуемся соблюдать свои экологические обязательства и информировать всех заинтересованных сторон.
